दुबई । दुबई सरकारले आफ्ना कर्मचारीहरूको काम र जीवनको सन्तुलन सुधार गर्न एक क्रान्तिकारी कदम चाल्दै ४-दिने काम सप्ताह र छोटो कामको समय योजना लागू गर्ने घोषणा गरेको छ ।
‘हाम्रो लचिलो ग्रीष्मकाल’ (Our Flexible Summer) नाम दिइएको यो पहल जुलाई १, २०२५ देखि सुरु भई सेप्टेम्बर १२, २०२५ सम्म चल्नेछ । यो योजना कर्मचारीको कल्याण र उत्पादकत्व वृद्धि गर्ने लक्ष्यका साथ ल्याइएको हो ।
कसरी काम गर्छ यो नयाँ योजना?
नयाँ योजनाअन्तर्गत, दुबई सरकारका कर्मचारीहरूलाई दुई समूहमा विभाजन गरिनेछ, प्रत्येक समूहको लागि फरक-फरक कामको समय तालिका हुनेछ:
समूह १: यी कर्मचारीहरूले सोमबारदेखि बिहीबारसम्म दैनिक ८ घण्टा काम गर्नेछन् र शुक्रबार पूर्ण बिदा पाउनेछन्। यसरी उनीहरूले हप्तामा जम्मा ३२ घण्टा काम गर्नेछन्।
समूह २: यी कर्मचारीहरूले सोमबारदेखि बिहीबारसम्म दैनिक ७ घण्टा र शुक्रबार ४.५ घण्टा काम गर्नेछन्, जसले गर्दा हप्तामा जम्मा ३२.५ घण्टा काम हुनेछ।
यो योजना गत वर्ष २०२४ मा गरिएको सफल पाइलट कार्यक्रमको नतिजास्वरूप लागू गरिएको हो, जसले कर्मचारी सन्तुष्टि र उत्पादकत्वमा उल्लेखनीय सुधार देखाएको थियो।
हालको नियम र परिवर्तनहरू
हाल दुबईका सरकारी कर्मचारीहरूले सामान्यतया हप्तामा ५ दिन, दैनिक ८ घण्टा काम गर्छन्। नयाँ योजनाले कामको दिनलाई घटाएर ४ दिनमा सीमित गर्नेछ र केही कर्मचारीका लागि शुक्रबार पूरै बिदा वा छोटो कामको समय प्रदान गर्नेछ। यस परिवर्तनले कर्मचारीहरूलाई गर्मीको समयमा परिवारसँग बढी समय बिताउन र शहरमा ट्राफिक जाम कम गर्न सहयोग पुग्ने अपेक्षा गरिएको छ ।
कसले पाउँछ लाभ ?
यो योजना दुबई सरकारका सबै २१ सरकारी संस्थाहरूमा लागू हुनेछ, जसले गर्दा सबै सरकारी कर्मचारीहरूले यो सुविधाको लाभ लिन सक्नेछन्। यद्यपि, कर्मचारीको समूह र प्रत्येक संस्थाको विवेकमा आधारित भएर तालिका फरक हुन सक्छ। यो योजना तत्कालका लागि निजी क्षेत्रका कर्मचारीहरूमा लागू हुँदैन, तर भविष्यमा निजी क्षेत्रले पनि यस्तै नीति अपनाउन सक्ने सम्भावना रहेको छ।
नयाँ योजनाका फाइदाहरू
यो लचिलो काम सप्ताह योजनाले धेरै फाइदाहरू ल्याउने अपेक्षा गरिएको छ:
काम-जीवन सन्तुलन: कर्मचारीहरूले परिवारसँग समय बिताउन र व्यक्तिगत कल्याणमा ध्यान दिन थप समय पाउनेछन्।
उत्पादकत्व वृद्धि: २०२४ को पाइलट कार्यक्रमले छोटो कामको समयले कर्मचारीको उत्पादकत्व र कार्यस्थलको सन्तुष्टि बढाएको देखाएको छ।
ट्राफिक कमी: लचिलो कामको समयले दुबईका व्यस्त सडकहरूमा ट्राफिक जाम कम गर्न सहयोग गर्नेछ।
परिवारसँग समय: गर्मीको विद्यालय बिदाको समयमा कर्मचारीहरूले आफ्ना परिवारसँग गुणस्तरीय समय बिताउन सक्नेछन्।
भविष्यको सम्भावना
दुबई सरकारको यो कदमले निजी क्षेत्रलाई पनि लचिलो कामको नीति अपनाउन प्रेरित गर्न सक्नेछ। जनवरी २०२५ मा प्रकाशित एक सरकारी श्वेतपत्रले निजी र सार्वजनिक क्षेत्र दुवैमा लचिलो कामको नीतिहरूको विस्तारले उत्पादकत्व र जीवनको गुणस्तर सुधार गर्न सक्ने सुझाव दिएको छ ।
यो कदमले दुबईलाई प्रगतिशील कामको अभ्यासमा अग्रणी बनाउँदैछ, र विश्वभरका अन्य शहरहरूले पनि यस्तै नीति अपनाउन प्रेरित हुन सक्छन्। यसले भविष्यमा काम गर्ने तरिकाबारे नयाँ बहस र अभ्यासको सुरुवात गर्न सक्छ ।
